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在職場裡,大家是如何與老闆討論問題呢?
或反過來問,有些人當老闆,是如何與員工談話呢?
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在職場裡,大家是如何與老闆討論問題呢?
或反過來問,有些人當老闆,是如何與員工談話呢?

很多時候大家會忽略 #關係 的重要性 😕
一個溝通是短暫的,可能吵個架幾分鐘就結束,但關係卻是長期的
很多上下級因為一次誤解或衝突、不溝通了
首先對下級損失很大,若你還在這個公司工作,上下級關係不會改變
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哪怕你調職,他也是你前主管,雙方在公司就有了很彆扭的關係 😩
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即使你離職了,你跟一個人共事幾年,而這人還是會在你的履歷表上
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作為上級,你也不要認為只有你能威脅下級,每個公司都需要人才
新員工加入一間公司,可能會去問這家公司的前員工
因此,主管們在前下屬那兒的口碑也是相當重要呢~

#小員工的職場心聲 #老闆們必看 #人際關係是終生課題


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